Deux primes de partage de la valeur peuvent être versées par année civile. Il ne reste donc plus que quelques semaines pour négocier le versement d’une première, voire d’une...
Le versement mobilité est une contribution destinée au financement des transports en commun. Au 1er janvier 2026, cette contribution évolue sur le territoire d’une quinzaine d’autorités organisatrices de mobilité....
L’indemnité de fin de CDD dite prime de précarité est due au salarié à l’issue du contrat. Elle permet de compenser la situation précaire du salarié. Mais ne pensez...
L’entretien préalable de licenciement est une garantie de procédure permettant aux parties de « s’expliquer » sur le motif de la rupture envisagée. Son déroulement peut toutefois appeler plusieurs...
Dans un contexte où les métiers évoluent rapidement et où la mobilité professionnelle devient un enjeu majeur, un nouveau dispositif entre en vigueur le 1er janvier 2026 : la...
Permis de conduire : ce que l’employeur peut — et ne peut pas — demander Lorsqu’un salarié est amené à conduire un véhicule dans le cadre de ses fonctions,...
Tout contrat à durée déterminée prend fin à l’arrivée de son terme. Toutefois, vous souhaitez savoir si un tel CDD peut être rompu de manière anticipée si vous et...
Lorsque les salariés prennent une partie de leur congé principal en dehors de la période qui est fixée par la loi du 1er mai au 31 octobre, ils bénéficient,...
Ai-je le droit d’imposer la fin du télétravail à un salarié ?
Les télétravailleurs ont-ils vraiment droit aux titres restaurant ?