Le SMIC augmente de 1,24 % au 1er janvier 2018

Un communiqué de presse du ministère du Travail a annoncé que le SMIC horaire brut sera revalorisé de 1,24 %.

Le taux horaire du SMIC brut passera donc de 9,76 € à 9,88 € au 1er janvier 2018, soit une hausse de 12 centimes (décret à paraître). En pratique, cette revalorisation correspond à l’application mécanique des règles prévues par le code du travail, sans coup de pouce.

Réduction générale de cotisations patronales : les indemnités de non-concurrence hors champ d’application du dispositif

La Cour de cassation précise, dans un arrêt du 30 novembre 2017 que les sommes versées par l'employeur,postérieurement à la rupture du contrat de travail, pour l'exécution d'une clause de non-concurrence n'entrent pas dans le champ d'application de la réduction générale de cotisations de cotisations patronales (parfois encore appelée « réduction Fillon »).

La baisse des cotisations salariales sera organisée en deux temps sur 2018

Le Premier ministre l’avait confirmé lors de son discours de politique générale du 4 juillet 2017 : les pouvoirs publics ont l’intention de supprimer les cotisations salariales d’assurance chômage (2,40 %) et d’assurance maladie (0,75 % pour le cas général), avec en compensation une moindre hausse de la CSG (+ 1,7 %).